♪ De…Dit…Dont…Du…DA! ♪

Bien qu’issus de Hautes-Etudes-d’Etat &/ ou de Gestion- Ils ne deviennent, le temps d’un mandat présidentiel, que les rouages d’actions provisoires
En soient, leurs actions ne sont que rarement acheminées à terme….Le sachant, il leur apparaît totalement vain de mener à bien toute directive utile au sein d’un Service….Leur mérite n’est plus dans l’efficacité, mais dans l’actualité de plaire aux intentions de l’Etat (Annonces gouvernementales)
On dit assez bien ‘laissez courir, les mesures à appliquer vont changer’ 😀
Et c’est fâcheux -tant leur intention à promouvoir des actions innovantes- leur est grande.
In fine…Il leur apparaît un bien meilleur bénéfice personnel, de laissez faire, et de tentez une affectation dans la hiérarchie supérieure !
(Mr Moscovici est de ceux là)
La réalité du terrain dans les Administrations ne conduit guère à améliorer la fonction publique > il s’en suit l’archaïsme de fonctionner en référence aux méthodes de Napoléon !
Tant de capacités, dépitées, faute de finaliser tout projet d’amélioration digne de solutions performantes actuelles.
L’Etat est une pieuvre, sans regard à ses cadres !

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